2. November 2021
shallow focus photo of compass

20 Jahre Agiles Manifest: Was bleibt?

Das Agile Manifest ist 20 Jahre alt geworden und das Wort „agil“ ist in der Arbeitswelt fest verankert. Doch entsprechen die heute verwendeten Methoden noch der […]
29. Oktober 2021
person sitting in a chair in front of a man

Wie Achtsamkeit bei Konflikten unterstützen kann

Die individuelle Achtsamkeitskompe­tenz kann über verschie­dene Formen des Bewusstseins­ bzw. Meditationstrainings erhöht werden, was in den letzten 20 Jahren dank zahlreicher (neurowissenschaftlicher) Untersuchungen gezeigt wurde. In […]
5. Oktober 2021

Wie beeinflusst die innere Haltung unser Handeln?

Gerade in den aktuellen Zeiten erleben wir alle sehr konkret, was es bedeutet, unterschiedliche Haltungen einem Thema gegenüber einzunehmen. „Haltung entscheidet“! Sei es im Alltag, wie […]
22. Juli 2021

Warum Agilität ein Businessthema ist

Eine gängige Vorstellung ist, dass die Agilität aus der Software-Entwicklung kam, von wo aus sie dann ihren Erfolgszug in die gesamte Arbeitswelt antrat. Und regelmässig kommen […]
6. Juli 2021

Kollegiale Lohnverhandlungen: Wie wir unsere eigenen Löhne bestimmen

Wir bei pragmatic solutions leben, was wir lehren. Als kollegial geführtes Unternehmen verteilen wir Führungsaufgaben in wertstiftende und wertschöpfende Rollen, anstelle klassischer Hierarchien. Diese Kollegialität nehmen […]
28. Juni 2021

Warum sich Unproduktivität lohnt

Wir haben einen interessanten Artikel in der Print-Version der Zeitschrift Führung + Organisation gelesen.  Dieser stammt aus der Feder von Prof. em. Dr. oec. Hans‘ A. […]
27. April 2021

„Das unbekannte Neue wird zur dominierenden Konstante“

Wieder einmal haben wir einen spannenden Artikel gelesen. Dieses Mal in der Handelszeitung vom 5. März 2021, geschrieben von Nicolas Durville, CEO bei der Zühlke Group. […]
20. April 2021

Agil nach der Krise

Wir haben einen spannenden Artikel der Boston Consulting Group gelesen, dessen Gedanken wir gerne mit Ihnen teilen möchten.  In diesem Jahr hat sich gezeigt, wie wichtig […]
16. April 2021

Wandel und die Paradoxie von Verhaltensmustern

Warum thematisieren wir überhaupt Verhaltensmuster? Zum einen, da Verhaltensmuster uns ermöglichen, sicher durch den Tag zu kommen, sei es in der persönlichen Arbeit, in der Zusammenarbeit […]
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